Notizie, eventi, informazioni legali, sentenze
Dalla sentenza Grilli alla nuova legge sull’assegno di separazione e l’assegno di divorzio
Dalla sentenza Grilli al DDL Morani: le novità sugli assegni di mantenimento degli ex coniugiLa Cassazione Civile con la sentenza n. 11504 depositata il 10 maggio 2017 ha introdotto una vera e propria rivoluzione in tema di assegno di divorzio e mantenimento...
Il reato di Stalking. L’investigazione nella raccolta di prove anti stalker e l’articolo 612/bis
Le indagini dell'investigatore privato in casi di stalking ricatti molestie minacce e atti persecutori Le indagini anti stalker mirano a indentificare l’autore del reato e il suo agire molesto, sia che esso riguardi comportamenti quali telefonate, messaggi e minacce...
Il detective privato nella raccolta di prove per il licenziamento per giusta causa o per giustificato motivo
La figura del detective privato nella raccolta di prove atte a giustificare il licenziamento per giusta causa o per giustificato motivoLa funzione principale dell’investigatore privato nel caso vi sia il sospetto di essere in presenza di comportamenti che...
Investigazioni per licenziamento per giusta causa se il lavoratore ruba sul posto di lavoro
Raccolta di prove ai fini del licenziamento per giusta causa se il lavoratore ruba sul posto di lavoroLa funzione principale dell'investigatore privato in caso di sospetti di furti sul posto di lavoro da parte di un dipendente, è quella di effettuare una corretta...
Operata alla mano, assente dal lavoro anche se guarita e licenziata per giusta causa
Licenziamento per giusta causa in caso di assenze fraudolente per malattiaEra a casa in malattia in seguito a un’operazione al braccio, ma usciva ugualmente per fare spese e non sospettava che la sua azienda di Treviglio (BG) la stava facendo controllare da un...
L’utilizzo di Facebook e di siti estranei all’ambito lavorativo costituisce licenziamento disciplinare
L'utilizzo improprio di internet sul luogo di lavoro Una recente pronuncia della Cassazione Sez. Lavoro e per l’esattezza la Sentenza n. 3133 del 01.02.2019 sull'utilizzo (improprio) di internet, in particolare dei c.d. social network, in ambito lavorativo, sancisce...
L’investigatore privato nelle indagini su infedeltà coniugale e tradimento
Investigazioni per infedeltà coniugale e di coppiaLa funzione principale dell’investigatore privato in caso di sospetti di infedeltà da parte del coniuge, è quella di documentare le prove del tradimento per poterle utilizzare in sede di giudizio. Va infatti ricordato...
Il Security Manager investigatore e gli attacchi alla sicurezza di un’azienda
L'ICT Security Manager e gli attacchi alla sicurezza in azienda Oggi più che mai l’ICT Security Manager assume un ruolo primario nell'organigramma aziendale. L'attività del Security Manager è quella di stabilire, valutare e gestire tutto ciò che riguarda la sicurezza...
Indagini per l’affidamento dei figli minori
In fase di separazione o divorzio, nel momento dei distacchi è di grande importanza la gestione di tutti i passaggi, indipendentemente dal fatto che si raggiunga un accordo consensuale o si arrivi a un contenzioso.È in questa fase che che si dibatte dell’affidamento...
La normativa che regolamenta l’attività di un’agenzia investigativa
La figura professionale dell'investigatore privato L'investigatore privato (o detective in inglese) è un professionista accreditato per raccogliere prove e informazioni per indagare e risolvere determinati fatti e avvenimenti per conto dei propri clienti. Quali sono i...
Che cosa sono le bonifiche ambientali, telefoniche e informatiche
Lo spionaggio è sempre più diffuso ma non solo le aziende possono essere vittime di concorrenza sleale ma anche privati e liberi professionisti possono essere oggetto di intercettazioni.Oggi le apparecchiature elettroniche di intercettazione, come cimici,...
Legittimo licenziamento del lavoratore controllato in trasferta
Corte di Cassazione, sez. Lavoro, sentenza n. 19089 del 01 agosto 2017 - Con la pronuncia in esame, la Suprema Corte ha confermato il licenziamento per giusta causa di un lavoratore le cui condotte illecite erano state rilevate mediante lo svolgimento di attività...
